04-04-2008, 10:58
|
|
|
חבר מתאריך: 28.07.04
הודעות: 339
|
|
ברור ..
בספרי העסק תרשם ההוצאה ששולמה לספק תווי הקניה - כך שבכל מקרה ההוצאה של העסק תהיה קטנה יותר מאשר השווי שייזקף לעובד.
זה לא הנושא כאן , אתה רוצה לדעת למה לא זוקפים את השווי האמיתי של התווים לשכר של העובד אלא את הערך הנקוב שלהם .
מבחינת העובד , אם נזקוף לו 900 או 1000 זה לא מהותי כי המס המקסימלי על ההטבה יהיה 47 ש"ח.
המעסיק בכל מקרה. (ההפרש 100 ש"ח כפול % המס הגבוה ביותר).
מבחינה עסקית , העסק קונה כמות ולכן מקבל הנחה , מבחינת אלו שמקבלים את התווים הם מעוניינים לתת את ההנחה כרצונם ולא כפל הנחות ולכן נוצר הפרש שנופל על העובד.
_____________________________________
You don't need eyes to see - You need Vision!
|