
01-06-2009, 02:21
|
|
|
|
חבר מתאריך: 27.05.09
הודעות: 52
|
|
ציטוט:
|
במקור נכתב על ידי hamora
טוב, זה בערך היה הרעיון המקורי בבניית מערך המילואים של צה"ל (אם גם היישום, כפי שכולנו יודעים, היה שונה מאוד).
מדוע לדעתך יש לקצר את שירות החובה לשנתיים?
למה כוונתך פה? הרי בני 18-21 (או 20 לפי הצעתך) ממילא יהיו בשירות החובה ובני ה21-30 כבר מילאו שנתיים או שלוש של שירות. האם אתה מתכוון שיוכלו לחזור לצבא כמשרתי קבע? אם כן האם זה לא המצב כבר עכשיו?
כפי שצ'נדלר כתב הנסיון במדינות בהן בוטל שירות החובה הראה שכ"א איכותי דווקא לא כל כך נימשך לקריירה צבאית. יש כמובן יוצאי דופן אבל כמעט תמיד האזרחות תוכל להציע תגמולים נדיבים יותר ולו מהסיבה הפשוטה שרוב התפקידים בחברות פרטיות הם כאלו שמכניסים לחברה (company) רווחים בעוד מיקצועות החיילות הם אמנם חיוניים אבל לא יצרניים וככאלו חייבים להיות ממומנים ע"י חברים אחרים בחברה (society). (או, כאימרה נושנה, "חיילים, רוב הזמן הם בזבוז כסף מוחלט, אבל כשצריך אותם, אז באמת צריך אותם.)
|
א.בעיקר כדי להכריח את הצבא לייעל את עצמו ולמנוע סיאוב.
המצב כיום הוא כזה שיש כל כך הרבה כוח אדם שמתבזבז לשוא.
ב.כוונתי:שתינתן אפשרות למי ששירת שירות עורפי,לחזור לצבא-אך לשירות קרבי,מי שירצה בכך יוכל לעבור קורס ברמה גבוהה ולשרת כלוחם מן המניין (זה רעיון טוב שיכול למשוך מובטלים צעירים וכדומה).
זה לא המצב כעת,משום שהצבא לא מעודד את רעיון החזרה למדים ובעיקרון התופעה היא די
בשוליים
ג.בקשר לכוח אדם איכותי-לתפקיד של לוחם מן המניין איננו צריכים אנשים סופר אינטלגנטים,מספיקים אנשים ממוצעים ואמיצים,שרוצים לאפשר לעצמם רמת חיים סבירה ומוכנים לשם כך לסכן את חייהם.
מי שבאמת צריך להיות מוכשר ואיכותי זה הקצינים המופקדים עליהם,ואותם נוכל לקבל מתוך האנשים שהתנדבו לשירות קרבי בגיל 18.
נערך לאחרונה ע"י דקארט בתאריך 01-06-2009 בשעה 02:24.
|