>> משכורת של כ-90 אלף שקל בחודש, מענקי פרישה בסכום כולל של 8.7 מיליון שקל והטבות שכר המנוגדות לכאורה לנהוג בשירות המדינה וללא קבלת אישור מהממונה על השכר במשרד האוצר - זו הנדוניה שעמה עזב את תפקידו לפני כשנתיים עוזי סלנט, לשעבר מנכ"ל קופת חולים מאוחדת, לאחר 38 שנה בקופה, מהן 29 בתפקיד המנכ"ל. כך עולה ממסמכים שהגיעו לידי TheMarker.

http://www.themarker.com/tmc/articl...0090527_1088459

ציטוט:

במקור נכתב על ידי eGod >> עוזי סלנט, לשעבר מנכ"ל קופת חולים מאוחדת, לאחר 38 שנה בקופה, מהן 29 בתפקיד המנכ"ל. []

לתכנן בקפדנות פרישה מכובדת כל כך זו מלאכת מחשבת ועוד להשאר בתפקיד מנכ'ל 29 שנים.
לגבי הסכום, כנראה שצריך לבלוע את הצפרדע מכיוון שהסכומים הנ'ל נקבעים על פי חוק ועל פי מכפלה ברורה ביחס למספר שנות עבודה, נוהל הקיים במרבית משרדי הממשלה.

השאלה שלי היא אחרת כיצד במדינת ישראל ובניגוד לשאר מדינות העולם, ניתן לאדם להחזיר במשרה ציבורית כל כך הרבה שנים. גם אם החוק מתיר, איזהו תועלת צומחת מ"ענף מיובש" שמאבד את הזיקה למקום בו משרת. איך אדם כזה ממשיך לשרת את הארגון בו פועל כאשר לא מאפשר לצעירים ונמרצים ממנו להגיע למוקדי הכוח באותו ארגון.
ומי בכלל מסדר "ג'וב לחיים" לאנשי שלומנו?
קחו למשל דוגמה נוספת של "ענף מיובש נוסף" שמואל הולנדר נציב שרות המדינה שמשמש בתפקידו החל מנובמבר 1996. אני כבר יכול לדמיין את הצעקה שתקום כאשר יפסקו לו פיצויים.

תקרא את הכתבה.

חישוב דמי ההבראה נערך על פי תחשיב של משכורות אחרונות שהאיש קיבל. זה הנוהל ועל כך אין אפשרות לערער.
חריגות השכר שעל פיהן נקבעו דמי ההבראה שלו הן סיפור אחר שעליו יש לתת את הדין.
אם יוחלט בדין שאכן יש חריגות בשכר, צריך למצות איתו את הדין עד הסוף ובהתאם לכך לקבוע מה הם פיצויי הפרישה שמגיעים לו.
השאלה שלי היתה אחרת - כיצד "מדביקים את הישבן" של מישהו במשך 29 שנים ?
אני מאמין שזה מסוג הדבק שמדביקים אותו עם הלשון

אדון עוזי סלנט עקצת את המערכת..
שים 100 אלף תרומה לבתי תמחוי, יצא לך מזה רק טוב !

[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://www.israup.net/images/69c7c9d8626db0c66d8e63294d824a3e.jpg]

עם חזק, לא מתקפל.

הוא שייך למקושרים והחזקים לכן מותר לו.

ואנחנו בעזרת מיסים וגזרות נממן זאת.
הם הרי מנהגי המדינה והחברות לכן מותר להם.
ישראל היא ממש "דמוקרטיה" לתפארת.

Minolta Dynax 5D

הרי הוא תמיד יכול להחשיב יום עבודה מהבית כיום עבודה לכל דבר... ביננו, כמה מאיתנו היו חולים ממש כך שלא יכלו לעשות שום דבר הקשור לעבודה אפילו מהבית?

נראה לי תמוה עניין ה"יומיים" האלה. נשמע יותר כאילו הוא פשוט לא ספר את ימי המחלה, מה שאפשרי בקלות עבור מי שאין מי שיספור לו אלא הוא עצמו.

.

רגע לא הפסיקו את פדיון ימי המחלה בכסף וההמירו אותם לחופשות? או שאני טועה וכיף לא להיות חולה במאוחדת?

[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://up96.siz.co.il/up2/nmxcjiytjtzm.gif]

ציטוט:

במקור נכתב על ידי נוסטור רגע לא הפסיקו את פדיון ימי המחלה בכסף וההמירו אותם לחופשות? או שאני טועה וכיף לא להיות חולה במאוחדת?

אז למה שיהיה חולה?