שלום לכם
אחרי תובנות מפעם שעברה שהיתה לי תעסוקה בנוגע לאי חתימה על הפיצול
בהתחשב בכך שיש חגים בתקופת המילואים שלי, וגובה מדרגות המענק, ארצה לדעת מה האופן היעיל ביותר בו אוכל לקבל את זכויותי במילואים בתקופה מה26 למרץ עד ה19 באפריל בהתחשב בכך שארצה לקבל חופשות (פסח, ורוצים להיות עם האשה והילדים).

תודה רבה

לחופשה אין שום קשר לעניין - חופשה במילואים היא פרק זמן שבו אתה תחת צו, אבל בבית.
האופן היעיל ביותר, לכן, הוא לשרת את כל התקופה (מענק מקסימלי). לגבי מועדי החופש, תצטרך לקבוע עם המפקד.

על מג"דים אין שירים, רק כתובות בשירותים.

http://www.baking.co.il

לא הבנת את כוונתי
כמו שדיברנו כאן לפני שנתיים וחצי,
יש לגדודי מילואים נטייה לעשות עסקאות (מפוקפקות?) במסגרת החתמה על הסכמה לפיצול
כך הם חוסכים ימ"מים במסווה של חופשה במקום חופשה שמגיעה לחייל בכל מקרה.

שאלתי היא ביחס למדרגות המענק בהתייחס לחופשות המגיעות לחייל בכל מקרה על פי הצו, ובהנחה שלא חתם על הסכמה לפיצול, כמה ימים עליו לעשות בבסיס, כדי שיחשבו לו בתוספת עם החופשות המגיעות לו, למדרגות הגבוהות שהוא יכול להשיג

ראשית, אם הצו לא שונה / עודכן / בוטל לפני שהתייצבת, כל שינוי בו מחייב את הסכמתך בכתב, מכאן שכל העיסקאות "המפוקפקות" יכולות להתקיים רק בהסכמתך (שים לב למה אתה חותם בעת החיול).

עפ"י הוראות הקריאה:
"א. חייל מילואים שמבצע שמ"פ של שבעה עד 14 ימים ברציפות ביחידה שיש בה סידורי הלנה, זכאי לחופשה בת 24 שעות.
ב. "חייל מילואים שמבצע שמ"פ של 15 עד 21 ימים ברציפות ביחידה שיש בה סידורי הלנה, זכאי לחופשה בת 48 שעות.
ג. חייל מילואים שמבצע שמ"פ של 22 ימים ומעלה ברציפות ביחידה שיש בה סידורי הלנה, זכאי לחופשה בת 72 שעות. ניתן לפצל חופשה זו לשתי תקופות".

ימי החופשה הם בתוך הצו ולכן הם ימ"ם לכל דבר (נספרים לצורך חישוב התגמולים השונים).

מתי תוכל לממש אותם? זה בתאום עם המפקדים שלך, כפי ששלומי ציין. אפשר להניח חלק מאוד ירצו להיות במהלך החג עם המשפחה (וחלק שמאוד לא... ).

אם זה יתאים לך לפצל (יש כאלה שמאוד מתאים להם), תעשה זאת כך שלא תקטע את הרצף המזכה אותך בחופשה בתוך הצו (ראה למעלה) ואם באפשרותך לקבוע מועדים, זכור שלטובת ההתגמול מהביטוח הלאומי, תקופות של 5 יום שוות ערך ל- 7 יום בשכר (תקופה של 6 יום = 7, ותקופה של 7 יום = 7).

האם זה עונה על שאלתך?

עלה
העמותה למען משרתי המילואים
admin@miluim.co.il

פורום ב- ynet
אתר העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)
דף הפייסבוק של העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)

[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://prdupl02.ynet.co.il/ForumFiles_3/30864981_1.JPG]

תודה רבה
ומהן מדרגות המענקים?

כמו כן,הייתה לנו שאלה בעת התעסוקה האחרונה האם חייל שמבצע תקופת מילואים של 16 ימים
האם שני ימי החופשה שמגיעים לו הם בתוך ה16 כך שהוא יבצע בעצם 14 ימים ושני ימי חופשה כך שזה 16 יממים? או שמדובר על חייל שעושה 16 ימים ועוד שני ימי חופשה, כך שזה בעצם 18 יממים?

כמו כן, במידה וחייל חתם על פיצול בתחילת החיול, האם ביכולתו לשלוט על משך התקופות ולתאם חופשות? או שבכך הפקיר עצמו למפקדיו?
תודה רבה

סוגיה מאתגרת...

חייל שמבצע 16 יום, יהיה זכאי ליומיים בתוך הצו רק אם יבצע 15 יום ברצף אבל אם פיצל ותקופת שירותו הוגבלה ל- 16 יום, לא יוכל להנות מזה (תשובה מאתגרת, לא?). ז"א, כדי להיות זכאי ל- 2 יום חופשה, עליו לשרת לפחות 15 יום ברצף ואז לצאת ליומיים חופשה. אם הוא יממש את החופשה בסוף הצו, אמור לקבל 17 ימ"מ.

ברגע שחתם על פיצול ללא הגבלת תאריכים, אין לו שליטה על כלום.

המצב האידאלי - סיכום מראש עם המפקד על תקופת השירות, כולל ימי חופשה בתוך הצו, כתנאי להסכמה על פיצול ורישום התאריכים על גבי הטופס המתאים

ושוב, אף אחד לא יכול לחייב אותך לפצל.

עלה
העמותה למען משרתי המילואים
admin@miluim.co.il

פורום ב- ynet
אתר העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)
דף הפייסבוק של העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)

[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://prdupl02.ynet.co.il/ForumFiles_3/30864981_1.JPG]

לגבי יומיים חופשה זה עובד בדיוק כמו שנכתב בהוראות הקריאה אם יבוצעו (ללא פיצול) מעל 15 ימ"מ יהיה זכאי ליומיים חופשה דהיינו יכול להיות 13 ימים בפעילות ו2 בבית, או כל שילוב אחר ימי החופשה הם חלק מהשמ"פ.
בקשר למענקים יש 2 סוגים ולפי החוק החדש שניהם מתעדכנים כל שנה רטרואקטיבית, דהיינו רק ב-2013 ידעו מה גובה התגמול ולפי איזו כמות ימים יזכו לקבל. נשאר לקוות שפורום החפש"ים יצליח במאבק להחזיר את תקנות התגמול המיוחד לנהוג ב-2008.

נ.ב. אשמח אם תיצור איתי קשר ב0502164038 , או ב-g100019@nana10.co.il.

אני מחפש גדוד חי"ר להתנדב למילואים , ואשמח אם תוכל לקשר אותי למפקדים או לק.קישור.(אפילו לשלוח לי את מספר הגדוד וטלפון של מג"ד/ק.קישור.

תודה.ויום טוב.

יש לזה אסמכתא כתובה איפה שהוא?
פעם שעברה התווכחו איתי על זה והתפלפלו כמו ביינישים

מה ההשערה לגבי גובה המדרגות של השנה?
כלומר, לכמה לשאוף לשרת רצוף?

אסמכתא לחופשות מאחורי הצו.

אסמכתא למענק באתר קמל"ר. להערכתי אחרי 01.05 שיחולקו המענקים ל2011 תהיה אפשרות להעריך מה יהיו הסכומים ועבור כמה ימים.

אשמח אם תיצור איתי קשר או תעביר לי דרכי קשר לק.קישור שלך תודה .

תוכל לפנות לקצינת פניות הציבור בטל' 03-5691000 ולבקש תשובה מוסמכת ובכתב.

כפי שאתה רואה, יש הרבה מקום לפרשנות בהוראות האלה.

הקריטריונים לזכאות לתגמול הנוסף מתפרסמים תמיד לקראת ל"ג בעומר (יום ההוקרה החלול השנתי). סבלנות.

עלה
העמותה למען משרתי המילואים
admin@miluim.co.il

פורום ב- ynet
אתר העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)
דף הפייסבוק של העמותה למען משרתי המילואים (ע"ר)

[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://prdupl02.ynet.co.il/ForumFiles_3/30864981_1.JPG]

תודה

ציטוט:

במקור נכתב על ידי Al_Madmal יש לגדודי מילואים נטייה לעשות עסקאות (מפוקפקות?) במסגרת החתמה על הסכמה לפיצול כך הם חוסכים ימ"מים במסווה של חופשה במקום חופשה שמגיעה לחייל בכל מקרה.

מנהג מפוקפק בהחלט ומנוגד לפקודות - אם כי אם החייל מסכים (ובמקרים לא מעטים אפילו יוזם), אז אין למי לבוא בטענות. אישית, אני נגד "חיסכון" שבא ע"ח החיילים.

על מג"דים אין שירים, רק כתובות בשירותים.

http://www.baking.co.il